Rejoignez-nous
dans le réseau des Fédérations des chasseurs.
Le dispositif de Service Civique vous offre la possibilité d'effectuer une mission d'intérêt général dans une Fédération des Chasseurs. Pour devenir volontaire en Service Civique, consultez nos plus récentes offres de missions.
Près de 1500 collaborateurs, aux compétences éprouvées représentant différents métiers au service de la faune et la flore travaillent au sein du réseau des fédérations des chasseurs sur le territoire. Nos offres d'emplois peuvent vous intéresser.
Le Service Civique : plus de 100 jeunes volontaires par an dans nos fédérations
Le Service Civique permet à tous les jeunes de moins de 26 ans, de s’engager pour une durée de 6 à 12 mois dans une mission au service de la collectivité et de l’intérêt général. Agréées Associations de Protection de l’environnement, les Fédérations Nationale, Régionales et Départementales, accueillent chaque année plus d’une centaine de volontaires qui effectuent des missions d’environ 8 mois.
Les volontaires peuvent être accueillis pour 6 types de missions d’intérêt général, validées par l’Agence du Service Civique. Chaque Fédération propose une ou plusieurs de ces missions :
- Contribution à l’éducation à l’environnement et au développement durable et sensibilisation à la nature
- Renforcer la mobilisation pour la nature et favoriser la cohabitation des usages sur les espaces naturels
- Préserver les espaces naturels et restaurer la trame écologique
- Préserver la faune sauvage et ses habitats
- Contribuer à la connaissance et au suivi de la faune sauvage et de la biodiversité
- Favoriser l’équilibre entre la faune sauvage et les écosystèmes, gérer les déchets issus de la chasse et valoriser la venaison
Nos offres de missions en Service Civique
-
FÉDÉRATION NATIONALE DES CHASSEURS
-
Mission au service de la faune sauvage et de la nature
La Fédération Nationale des Chasseurs recherche 2 volontaires engagé(e)s en Service Civique de plus de 18 ans pour intégrer le service Éco-contribution et offrir un appui sur 5 projets nature. Mission de 10 mois. Poste est à pourvoir le 1er février 2022. Envoyez vos candidature dès que possible.
-
FÉDÉRATIONS RÉGIONALES DES CHASSEURS
Aucune offre disponible.
-
FÉDÉRATIONS DÉPARTEMENTALES DES CHASSEURS
Aucune offre disponible.
Travailler dans le réseau des Fédérations des Chasseurs
Le réseau des Fédérations des Chasseurs représente plus de 1 500 salariés. Les profils de postes existant dans les Fédérations sont :
- Postes administratifs : gestion, comptabilité, juridique, ressources humaines, secrétariat,…
- Postes scientifiques orientés gestion de la faune sauvage : niveau BTS minimum ou plus selon le profil recherché
- Les Directeurs/Directrices de Fédérations Régionales et Départementales doivent posséder une double compétence administrative et scientifique, une capacité à agir « sur le terrain » et à négocier avec les acteurs environnementaux de la région ou du département.
Nos offres d'emplois
-
FÉDÉRATION NATIONALE DES CHASSEURS
-
Un(e) chargé(e) de mission éco-contribution/biodiversité
La Fédération Nationale des Chasseurs recrute un(e) chargé(e) de mission éco-contribution/biodiversité. CDD ou CDI selon profil à pourvoir dès que possible. Candidature à envoyer avant le 14 avril 2023.
-
Un(e) Chargé(e) de Mission AGRI-ENVIRONNEMENT
La Fédération Nationale des Chasseurs recrute un(e) Chargé(e) de Mission Agri-Environnement. Formation bac +5 en écologie, sciences de l’Environnement ou agronomie exigé. CDI avec période d’essai à pourvoir dès que possible.
-
Un(e) chargé(e) de projet BIODIVERSITÉ (cadre)
La Fédération Nationale des Chasseurs recrute un(e) chargé(e) de projet BIODIVERSITÉ. CDD d’un an renouvelable (la durée totale ne pouvant excéder 18 mois. 3 ans d'expérience professionnelle exigée.
-
FÉDÉRATIONS RÉGIONALES DES CHASSEURS
-
Un(e) directeur(trice)
La Fédération Régionale des Chasseurs des Hauts-de-France recrute un(e) directeur(trice). CDI avec une période d'essai de six mois renouvelables une fois.
-
Un(e) chargé(e) de mission FAUNE/FLORE
La Fédération Régionale des Chasseurs de Normandie recrute un(e) chargé(e) de mission FAUNE/FLORE pour un CDD de 36 mois. Poste à pourvoir dès que possible. BAC +3 exigé.
-
Un(e) chargé(e) de mission MILIEUX NATURELS
La Fédération Régionale des Chasseurs de Normandie recrute un(e) chargé(e) de mission MILIEUX NATURELS pour un CDD de 36 mois. Poste à pourvoir dès que possible.
-
FÉDÉRATIONS DÉPARTEMENTALES DES CHASSEURS
-
Un(e) agent technique
La Fédération Départementale des Chasseurs du Jura recrute un(e) agent technique. Formation niveau Bac, avec une connaissance du monde la chasse et de l’environnement. CDD d’un an, renouvelable 6 mois en 35h. Poste à pourvoir au 15 juin 2023. Candidature à envoyer avant le 1er mai 2023.
-
Un(e) secrétaire administrative
La Fédération Départementale des Chasseurs du Maine-et-Loire recrute un(e) secrétaire administratif. Poste à mi-temps à pourvoir au 1er juillet 2023 pour une évolution à temps plein au 1er juillet 2024. Candidature à envoyer avant le 8 mai 2023.
-
Un(e) technicien(ne) cynégétique
La Fédération Départementale des Chasseurs de l’Orne recrute un(e) technicien(ne) cynégétique. Bac +2 et/ou expérience professionnelle significative dans le domaine de l'environnement est exigé. CDI en 35h avec période d'essai à pourvoir dès que possible. Candidature à envoyer avant le 30 avril 2023.
-
Un(e) secrétaire comptable
La Fédération Départementale des Chasseurs de la Haute-Savoie recrute un(e) secrétaire comptable. Bac +2 exigé.
CDI en 35 heures à pourvoir dès que possible. Candidature à envoyer avant le 30 avril 2023. -
Un(e) assistant(e) de gestion administrative et comptable
La Fédération Départementale des Chasseurs de l’Ain recrute un(e) assistant(e) de gestion administrative et comptable. Niveau Bac exigé. CDI à temps plein à pourvoir dès que possible. Candidature à envoyer avant le 31 mars 2023.
-
Un(e) Directeur(trice)
La Fédération Départementale des Chasseurs de l’Ain recrute un(e) Directeur(trice) (Personnel de direction – cadre). Niveau Bac+ 4 requis. CDI avec une période d’essai de 6 mois renouvelable une fois. CDI avec période d’essai de 6 mois renouvelable une fois à pourvoir dès que possible. Candidature à envoyer avant le 15 mars 2023.
-
Un(e) assistant(e) de direction
La Fédération Départementale des Chasseurs de la Saône et Loire recrute un(e) assistant(e) de direction (Personnel administratif – cadre). Niveau Bac+2 requis. CDI avec période d’essai de 4 mois renouvelable 1 fois à pourvoir dès que possible. Candidature à envoyer avant le 17 mars 2023.
-
Un(e) Technicienne GRAND GIBIER
La Fédération Départementale des Chasseurs de l’Oise recrute un(e) Technicienne GRAND GIBIER. Candidature à adresser au plus tard le 15 février 2023. CDI avec une période d’essai de 4 mois renouvelable une fois.
-
La Fédération Départementale des Chasseurs du Doubs recrute un(e) chargé(e) d'ANIMATION et de FORMATION. Niveau BAC exigé. CDD de 12 mois, début de la mission : mars 2023.
-
Un(e) chargé(e) de missions en AGRICULTURE et ENVIRONNEMENT
La Fédération Régionale des Chasseurs des Pays-de-la-Loire recrute un(e) chargé(e) de missions en AGRICULTURE et ENVIRONNEMENT. Poste à pourvoir pour le 1er mars 2023. Candidature à envoyer avant le 1er février 2023.
-
Un(e) agent(e) technique
La Fédération Départementale des Chasseurs de la Haute Saône recrute un(e) agent(e) technique (non cadre). CDD 12 mois à temps plein. Possibilité d’évolution vers un CDI. Poste à pourvoir en mars 2023.
-
Un(e) responsable administratif et financier (cadre)
La Fédération Départementale des Chasseurs de la Creuse recrute un(e) responsable administratif(ve) et financier(re). CDI avec une période d’essai de 6 mois renouvelable une fois. Poste à pourvoir dès que possible.
-
Un(e) Chargée de projet pour la rédaction de l'avant-projet de la réserve naturelle nationale de BONNE ANSE
La Fédération Départementale des Chasseurs de Charente Maritime recrute un(e) Chargée de projet pour la rédaction de l'avant-projet de la réserve naturelle nationale de BONNE ANSE (cadre). Niveau master ou ingénieur avec 3 à 5 ans minimum d'expériences en environnement, biologie, écologie littorale / maritime significatives. Poste à pourvoir dès que possible.
-
Un(e) Technicien(ne)
La Fédération Départementale des Chasseurs du Gers recrute un(e) Technicien(ne) non cadre. CDD 12 mois de 35h/semaine (éventuellement renouvelable) avec objectif d’un CDI. Poste à pourvoir le 1er février 2023.
-
Un(e) Technicien(ne)
La Fédération Départementale des Chasseurs de Vaucluse recrute un(e) Technicien(ne), personnel technique non cadre. CDI de 35h à pourvoir dès que possible. Candidature à adresser avant le 6 janvier 2023.
-
Un(e) secrétaire administratif(ve)
La Fédération Départementale des Chasseurs de la Creuse recrute un(e) secrétaire administratif(ve).
-
Un(e) animateur(trice) NATURE
La Fédération Départementale des Chasseurs de la Marne recrute un(e) animateur(trice) NATURE. Candidature à envoyer avant le 2 janvier 2023. Poste en contrat saisonnier de 6 mois, du 1er mars au 31 août 2023. CDI avec une période d’essai de 2 mois à pourvoir dès que possible. Candidature à envoyer avant le 17 décembre 2022.
-
Un(e) secrétaire polyvalent(e)
La Fédération Départementale des Chasseurs de la Marne recrute un(e) secrétaire polyvalente. CDD de 6 mois à temps plein avec possibilité d’évolution en CDI. Candidature à envoyer avant le 1er janvier 2023. Poste à pourvoir le 1er février 2023.
-
Un(e) responsable du service des agents de développement
La Fédération Départementale des Chasseurs du Calvados recrute un(e) responsable du service des agents de développement. Bac +2 exigé. Poste à temps plein en CDI à pourvoir dès que possible.
-
Un(e) responsable administratif(ve) et financier(e)
La Fédération Départementale des Chasseurs de la Manche recrute un(e) responsable administratif(ve) et financier(e). CDI à temps complet 35h/semaine. Poste à pourvoir au 1er septembre 2023. Candidature à adresser avant le 1er février 2023.
-
Un(e) technicien(ne) Cynégétique
La Fédération Départementale des Chasseurs de la Marne recrute un(e) technicien(ne) Cynégétique pour un CDI avec période d’essai conventionnelle. Niveau BAC+2 exigé. Candidature à envoyer avant le 15 décembre 2022.
-
Un(e) secrétaire administratif(ve) - comptable
La Fédération Départementale du Lot-et-Garonne recrute un(e) secrétaire administratif(ve)/comptable. CDI avec période d’essai conventionnelle, poste à plein temps. Poste à pourvoir dès que possible.
-
Un(e) Chargé(e) de Communication
La Fédération Départementale des Chasseurs de Charente-Maritime recrute un(e) Chargé(e) de Communication. Vos motivations devront être exprimées au format vidéo. vous exprimerez votre motivation sous format vidéo. CDI temps plein (3/4 temps ou semaine de 4 jours envisageable).
-
Un(e) Agent(e) de Développement.
La Fédération Départementale des Chasseurs de Loiret recrute un(e) Agent(e) de Développement. Poste à temps plein, 39 heures avec RTT. Début du contrat le 1er septembre 2022.
-
Un(e) assistant(e) de Direction expérimenté(e)
La Fédération Interdépartementale des Chasseurs d’Île-de-France (FICIF) recrute un(e) assistant(e) de Direction expérimenté(e). CDD de 12 mois, avec pérennisation envisagée.
-
Un(e) Chargé(e) de mission Suivi renforcé du loup
La Fédération Départementale des Chasseurs de la Haute-Savoie recrute un(e) Chargé(e) de mission - Suivi renforcé du loup. CDD de 15 mois. Poste à pourvoir le plus vite possible.
Offres de stage
-
Avocat stagiaire
La Fédération Nationale de Chasseurs recherche un avocat stagiaire en M2 ou plus, pour une durée de 4 à 6 mois. Poste à pourvoir au 1er juillet 2023. CV et lettre de motivation à envoyer avant le 20 avril 2023.
-
Analyse de données de suivi de migration par balises GPS
Au sein du pole scientifique, la Fédération Nationale des Chasseurs recherche un stagiaire en Master 1 pour une mission de 3/4 mois. Poste à pourvoir au printemps 2023. CV et lettre de motivation à envoyer avant le 31 mars 2023.
-
Stage au service de la faune sauvage et de la nature
Au sein du service éco-contribution, la Fédération Nationale des Chasseurs recherche des stagiaires sur divers projets nature. Étudiants en communication Bac +2 à 5. Poste à pourvoir dès que possible.
